ควรหางานช่วงเดือนไหนจะมีโอกาสได้งานมากที่สุด

เชื่อว่าหลายท่านเคยประสบปัญหาในระหว่างการยื่นใบสมัครงานไปตามบริษัทต่างๆแต่เงียบหายไม่ได้รับการตอบกลับการสมัครงานก็เปรียบเหมือนการขายที่มีกำไรขึ้นลงมีช่วงเวลาของความต้องการ เช่นเดียวกับตลาดแรงงานเพราะฉะนั้นก่อนที่เราจะทำการเปลี่ยนงานโดยลาออกจากงานเพื่อหางานใหม่ รบกวนดูช่วงเวลาให้ดีเพื่อให้รู้เท่าทันตลาดแรงงานว่ากำลังบูมในช่วงเวลาไหนเพื่อให้การตัดสินใจไม่พลาดและเป็นการดีที่คุณจะเริ่มงานได้ทันทีหลังจากลาออกจากที่เดิม

เหตุผลของการลาออกจากงานส่วนใหญ่มักจะลาออกเพื่อ หางาน ในบริษัทใหม่และรับเงินเดือนเพิ่มขึ้น เพราะหากอยู่ต่อไปโอกาสในการปรับเงินเดือนเป็นไปได้ช้า ซึ่งวิธีที่เร็วที่สุดในการปรับฐานเงินเดือนก็คือการลาออกจากงานและสมัครที่ใหม่แต่ใช้ประสบการณ์ทำงานที่ผ่านมาต่อรองเงินเดือนใหม่ ซึ่งส่วนใหญ่ร้อยละ 90 เปอร์เซ็นต์ประสบความสำเร็จจากการลาออกและสมัครในบริษัทใหม่โดยได้เงินเดือนตามที่เรียกไว้ นอกจากนี้เหตุผลของการลาออกจากงานอาจเป็นเพราะปัญหาส่วนตัวเรื่องการเดินทางเพราะฉะนั้นหากเราต้องการงานควรจะดูช่วงระยะเวลาของตลาดที่เปิดรับพนักงานด้วยเช่นเดียวกัน

โดยข้อมูลในส่วนนี้นักศึกษาที่จบใหม่สามารถอ่านเพื่อประกอบการตัดสินใจได้เช่นเดียวกัน โดยช่วงเวลาที่มีการเปิดรับพนักงานและโอกาสที่เราจะได้รับคัดเลือกในการทำงานมีสูงนั่นก็คือช่วงเดือนกรกฎาคมถึงเดือนกันยายนเพราะเป็นช่วงที่คนส่วนใหญ่สับเปลี่ยนงานโดยมักจะหาทำงานช่วงหลังได้โบนัสกันก่อนจึงจะทำการลาออก ส่วนใหญ่โบนัสของแต่ละบริษัทจะอยู่ช่วงเดือนไม่เหมือนกันเช่นสิ้นเดือนธันวาคมหรือช่วงสิ้นเดือนกุมภาพันธ์ที่ตรงกับเทศกาลตรุษจีน

แต่ส่วนใหญ่มักจะทำงานจนได้รับโบนัสจึงลาออกทำให้ตำแหน่งว่างว่างลงจำนวนมากในช่วงหลังได้รับโบนัสจึงเป็นช่วงที่เหมาะสมที่เราจะทำการสมัครงานหรือหางานใหม่เพราะมีตำแหน่งงานรองรับจากตำแหน่งว่างงานในแต่ละที่และบางช่วงมีนักศึกษาจบใหม่ถึงแม้ช่วงหลังเดือนเมษายนเป็นต้นไปจะเป็นช่วงที่มีนักศึกษาจบใหม่จำนวนมากเข้าสู่ตลาดแรงงานและผู้ที่ทำการเปลี่ยนงานในช่วงนี้ยังคงได้เปรียบอยู่เพราะประสบการณ์ทำงานอย่างยาวนานและมีความพร้อมในการเริ่มต้นการทำงาน ในส่วนนี้จะได้รับการพิจารณามาเป็นอันดับต้นๆหากสมัครงานในบริษัทนั้นไปแน่นอนว่าส่วนใหญ่บริษัทต้องการคนที่มีประสบการณ์มากกว่าเด็กจบใหม่ ยกเว้นเด็กจบใหม่มีความสามารถเฉพาะทางจนเป็นที่ถูกใจของฝ่ายบุคคล

การหางานใหม่สามารถปรับเงินเดือนให้กับพนักงานได้ หากทำอยู่ที่เดิมโอกาสที่เงินเดือนจะสูงขึ้นเป็นไปได้ช้าวิธีที่เร็วที่สุดก็คือการลาออกจากที่ทำงานและสมัครงานที่ใหม่โดยใช้ประสบการณ์ทำงานเป็นเครื่องต่อรองเงินเดือนใหม่

 

Please follow and like us:

Aussie